Logo
czech english
Regionální rada regionu
soudržnosti Severozápad

Úřad Regionální rady
Berní 2261/1
400 01 Ústí nad Labem

Úřední hodiny podatelny:
po-pá 8.00-13.00
PRACOVIŠTĚ KARLOVY VARY

Závodní 391/96C
360 06 Karlovy Vary

Úřední hodiny pro veřejnost:
po-pá 8.00-13.00
Zubrnice Zubrnice Městský úřad v Třebenicích Volnočasový areál Rolava Víceúčelové hřiště v Litvínově Víceúčelové hřiště v Litvínově Sportovní hala v Litvínově Sportovní hala v Litvínově Sportovní areál v Duchcově Regioshark Regioshark Plavecký areál v Ústí nad Labem Park Herty Lindnerové v Krupce Park Herty Lindnerové v Krupce Nemocnice v Mostě Nemocnice v Mostě Depozitář muzea v Žatci Depozitář muzea v Žatci Městská nemocnice v Litoměřicích Městská nemocnice v Litoměřicích Meandr Ohře Meandr Ohře Amfiteátr v Lokti Městská knihovna v Děčíně Městská knihovna v Děčíně Karlovarská krajská nemocnice Sportovně rekreační areál Krajinka v Chebu Sportovně rekreační areál Krajinka v Chebu Hasičské muzeum v Krupce Hasičské muzeum v Krupce Dům porcelánu v Dubí Dům porcelánu v Dubí Dopravní terminál v Chebu Dopravní terminál v Chebu Dopravní hřiště v Litoměřicích Dopravní hřiště v Litoměřicích Domov se zvláštním režimem Oáza Klidu o.p.s. v Novém Sedle Domov se zvláštním režimem Oáza Klidu o.p.s. v Novém Sedle Diakonie ČCE v Litoměřicích Domov dětí a mládeže v Nové Roli Domov dětí a mládeže v Nové Roli Bazénové centrum Karlovy Vary Zámecké zahrady v Děčíně Bazénové centrum v Karlových Varech Autobusové nádraží v Litoměřicích Autobusové nádraží v Litoměřicích Zámecké zahrady v Děčíně Silnice Pstruží Městská knihovna v Nové Roli Městská knihovna v Nové Roli Rekonstrukce střechy kostela v Petrovicích Rekonstrukce střechy kostela v Petrovicích Víceúčelové hřiště v Hazlově Víceúčelové hřiště v Hazlově Krajská zdravotní v Ústí nad Labem - dětský pavilon Krajská zdravotní v Ústí nad Labem - dětský pavilon Autobusový terminál v Žatci Autobusový terminál v Žatci Multifunkční hřiště v Hroznětíně Společenský objekt Dalovice Karlovarská krajská nemocnice Retromuseum v Chebu Retromuseum v Chebu

Úřad Regionální rady

 

ÚŘAD REGIONÁLNÍ RADY REGIONU SOUDRŽNOSTI SEVEROZÁPAD

 

Úřad Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad je výkonným orgánem Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad, který zabezpečuje veškeré úkoly spojené s funkcí Řídícího orgánu ROP Severozápad, s výjimkou záležitostí, které jsou Zákonem č. 248/2000 Sb., o podpoře regionálního rozvoje, ve znění pozdějších předpisů, svěřeny Výboru Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad. Úřad Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad dále plní úkoly spojené s odborným, organizačním a technickým zabezpečením činnosti Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad.

V čele Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad stojí ředitelka, kterou jmenuje a odvolává Výbor Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad na návrh předsedy Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad. Jmenování ředitelky zakládá pracovní poměr k Regionální radě regionu soudržnosti Severozápad. Ředitelka Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad je podřízena předsedovi Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad. Ředitelka:

  • plní vůči zaměstnancům Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad funkci statutárního orgánu zaměstnavatele,
  • je nadřízenou všech zaměstnanců Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad a kontroluje jejich činnost,
  • stanoví platy zaměstnancům Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad.

Na postavení, práva a povinnosti ředitele i ostatních zaměstnanců Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad se vztahuje Zákon č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávních celků a o změně některých zákonů, obdobně.

Organizační strukturu a počet zaměstnanců stanoví Výbor Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad. Vybudování plně funkčního Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad bylo časově a personálně náročné, schválený celkový počet pracovníků od 1. 7. 2017 je 48. Původně byl sestaven ze stávajících pracovníků sekretariátů regionální rady a postupně byl rozšiřován o další pracovníky, kteří vzešli z řádných výběrových řízení. Regionální rada regionu soudržnosti Severozápad:

  • má zájem získat co nejlepší zaměstnance a udržet jejich loajalitu, spokojenost a motivaci v práci i mimo ni, je si vědoma, že dobře zvolený systém zvýší konkurenceschopnost při získávání pracovní síly a pomůže motivovat a stabilizovat klíčové pracovníky,
  • má zájem vybudovat zdravé pracovní prostředí, protože zdravé pracovní prostředí napomáhá k motivaci a stabilizaci zaměstnanců,
  • chce vytvořit takovou atmosféru, za které si zaměstnanci budou vědomi, že práce v systému čerpání prostředků EU je prestižní záležitostí a přispívá ke zviditelnění výhod členství v EU a hospodářskému a sociálnímu rozvoji České republiky,
  • chce omezit na minimum nežádoucí odliv vzdělaných a zkušených zaměstnanců; Evropskou komisí je kladen důraz na motivaci a stabilizaci zaměstnanců, kdy zaměstnanci zapojení do systému využívání prostředků z rozpočtu EU se musí na řádný a kvalitní výkon těchto činností soustavně připravovat.

Všichni pracovníci v zájmu úspěšného plnění úkolů v rámci implementace Regionálního operačního programu regionu soudržnosti Severozápad, za účelem budování pozitivní image Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad a za účelem vnitřního pořádku v rámci Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad jsou povinni řídit se vnitřními předpisy, tedy směrnicemi ředitelky Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad, řády Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad a příkazy ředitelky. Všichni pracovníci Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad i ostatní osoby zapojené do implementace ROP Severozápad mají podepsaný Etický kodex Regionálního operačního programu regionu soudržnosti Severozápad, oficiální dokument, který představuje pro každého člena implementační struktury ROP Severozápad dobrovolný závazek dodržovat při své činnosti v rámci ROP Severozápad principy vylučující střet zájmů. Tento dokument je zařazen do oficiální programové dokumentace ROP Severozápad, čímž se stává závazným pro všechny účastníky. Přijetí Etického kodexu ROP Severozápad přispívá k transparentnosti implementace ROP na všech úrovních implementační struktury, která je posuzována mimo jiné i v rámci Auditu shody.

 

Úřad Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad se nachází v těchto budovách:

DSC_1215

 

 

najdete nás zde (zdroj: www.mapy.cz)

legenda k mapě:

A – budova ÚRR

B – parkoviště u České pošty

 

 

 

 

 

(sídlo a územní pracoviště Ústí nad Labem)

Berní 2261/1

400 01 Ústí nad Labem

 

 

 

 

OLYMPUS DIGITAL CAMERAnajdete nás zde (zdroj: www.mapy.cz)

 

k parkování lze využít parkoviště před budovou

 

 

 

 

 

 

 

 

(územní pracoviště Karlovy Vary)

Závodní 391/96C

360 06  Karlovy Vary

 

Úřad Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad plní zejména následující úkoly:

  • zpracovává prováděcí dokumentaci Regionálního operačního programu (prováděcí směrnice, pokyny pro žadatele, pravidla pro příjemce, atd.) a udržuje jejich aktuálnost,
  • zajišťuje publicitu Regionálního operačního programu a informování žadatelů,
  • přijímá a hodnotí projekty a kontroluje jejich realizaci,
  • provádí finanční řízení realizace projektů,
  • monitoruje průběh Regionálního operačního programu a vede evidenci v MSSF,
  • zpracovává průběžné, výroční a závěrečné zprávy o realizaci programu,
  • zajišťuje evaluaci programu,
  • zajišťuje soulad postupů při realizaci s právními dokumenty EU i ČR,
  • organizuje zasedání Výboru Regionální rady regionu soudržnosti Severozápad a Monitorovacího výboru Regionálního operačního programu regionu soudržnosti Severozápad.